潘晓伟
通号工程局集团建设工程有限公司商务合约部部长
“斤斤计较”的成本专家
潘晓伟同志是建设公司自己培养出来的优秀干部，主要负责建设公司商务合约涉及的成本策划与控制、计量结算、成本分析考核等工作。近年来，建设公司的营业收入从 2015 年的 15 亿元，快速增长到 2017 年的 45 亿元，利润也从 2015 年的 3353 万元，增长到2017 年的1.08 亿元，建设公司所承建的每一个工程项目，所赢得的每一分效益都凝聚着潘晓伟同志的心血和汗水。
忠诚是他最优秀的品质
“忠诚是一个人最优秀的品质”，潘晓伟经常对周围的同事和朋友说这句话，这也是他一直坚定践行的格言。自 2015 年 7月进入公司以来，潘晓伟到加入建设公司已三年有余。在三年多的时间里，建设公司商务合约部的人员进进出出，仅部长就换了三任之多，但他一直在自己的岗位上兢兢业业。三年来，他历任建设公司商务合约部主管、副部长、部长等职，但无论在哪个岗位上他都把自己当成最普通的人，一直以那颗对建设公司感恩的心，在圆满完成自身岗位职责的同时，积极为建设公司的降本增效、健康发展献言献计、贡献力量。
刚入职时，他就以高度的责任感，结合公司发展实际，撰写了“新形势下公司发展初探”一文，对公司未来的发展提出自己的建议。每年年初，他都心系公司发展，自觉利用自身的专业知识，对当年的宏观经济形势进行研究预测，然后为自己成本策划和计量结算工作提供指导。这些工作虽然都不是他的本职工作，但一字一句都凝聚了他对公司的感情、对公司的忠诚，对公司更好更快发展的殷切期盼。
忠诚之于潘晓伟并不是一句空话，还体现在他平时的工作中。2018 年 9 月 19 日临近中秋佳节，受公司紧急委派前往内蒙古项目部指导解决成本核算问题。他二话没说，背上了行囊便赶赴陕西分公司进行业务指导。陕西分公司所辖的巴彦淖尔项目，距陕西分公司驻地西安市约 1000 公里，为尽快解决问题潘晓伟在结束陕西项目检查的当日，连夜赶上了去巴彦淖尔市的火车。9 月的巴彦淖尔已寒风凌冽，他在 23 日清晨 7 点多抵达，心系工作的他简单吃了个早餐之后，都来不及到住宿的地方休整，就立刻与项目人员一起赶到了施工现场，现场办公了解项目实际情况。在现场一呆就是一上午，中午吃完饭之后，也没有休息，他组织项目班子与相关部门召开专题会议解决变更、签证、控制价确定问题，会议一直持续到深夜。24 日中秋佳节，在那个万家团圆的节日里，他和项目上的同事们一起坚守一线，用他的话说“紧张繁忙的工作就是最充实的节日”。
随之而来的国庆节，又是因为一线项目部的成本管理需要，他放弃了举国欢庆的假期，10 月 2 日到广西分公司进行业务指导。在广西贺州，他每天起早贪黑、亲力亲为。早晨起床后到标三厂房项目现场检查，之后召开会议研究解决问题的方法，会后指导项目进行内业资料编制及整理。每一份资料他都逐字逐句阅读，亲自核算数据准确性，研究依据资料的合规性，晚上十点多才回到宿舍。这种繁忙日子一直持续了十多天，但是成果斐然，在随后的工程局集团检查中获得了集团领导的一致好评。
以上两件只是最近发生的小事，其实放弃节假日的休息时间为公司成本管理、效益提升紧急奔赴一线的故事，在他身上还有很多很多，已属再平常不过了。这就是他作为一名党员，作为公司一员对公司忠诚的体现。
撸起袖子一起干
“大家一起干”，是潘晓伟一直坚守的工作方式，也是他作为部门负责人带领团队的工作作风。
潘晓伟是建设公司少有的同时精通房建、路桥、市政、隧道等方向商务合约专业技能的复合型人才。2016 年 1 月，还是商务合约部副部长的潘晓伟接到了公司领导的紧急通知，建设公司承接的麻阳锦江大道项目利润测算不理想，要求商务合约部研究解决方案。部门会议上，潘晓伟当即表态“我明天就直接去项目”。会后，潘晓伟便立即行动做好出差前的准备工作，他和商务合约部的几名同事一起，对麻阳锦江大道项目预算工作进行审核以及与县政府财评中心进行对审，使得该项目的预期利润率有了较大提高，得到了公司领导一致好评。
“成本管理办法”是商务合约部的基本管理制度，制定制度的时候，潘晓伟主动担责，和同事们一起收集兄弟单位类似制度，调研公司具体情况，琢磨制度相关条款，加班加点，几易其稿。那段时间商务合约部几乎每天十点前都是灯火通明，商务合约部的每个人都是眼睛通红。
就任公司商务合约部部长后，潘晓伟更加注重带领大家一起干，经常把“撸起袖子一起干”挂在嘴边。同事朋友经常开玩笑，说他不像个中层干部，每次他都是哈哈一笑说：“干部干部，先干一步，再说我也只是公司的一名普通员工，算什么干部。”记忆中最深刻的就是每次公司承接到新项目，需要编制控制价的时候。公司规模快速扩张，承接的项目越来越多，按公司制度劳务队必须采取招标的形式，要进行招标就必须编制控制价。新项目下来后，潘晓伟对部门同事只说一句话就是“一起算，一起干”。这句话之后就是不知道多少个日日夜夜的清图，算量，询价，编制控制价。这个流程说起来简单，但为了节约成本，提高公司效益，潘晓伟和同事们做了大量工作。
乐于助人的好朋友
“潘部长，您方便吗？我有心事想和你说一说”。已经是晚上九点，潘晓伟的电话中传来一位同事的声音。他在正常工作时间处理工作上的事务，下班之后也经常接到部门同事的电话。他总是耐心的和同事们交流谈心，无论是工作上的担心，生活上的困难，情感上的创伤，他总是乐意作为一个听众，一位兄长给出自己的建议。
他和部门员工交流，倾听大家的心声。对大部分员工关心的培养提高问题，他积极与领导沟通，和大家一起协商之后组织编制了“商务合约人员培养卡片”给公司每一名商务合约人员指明了发展方向。遇到节假日需要出差或者值班，他总是义无反顾的把加班留给自己，假期留给同事，每年他的加班时间都超过两个月。他每到一个分公司都会和每一名商务人员单独沟通，了解他们的诉求；周围同事无论有什么困难，他总是第一个出现。
提到建设公司商务合约部部长潘晓伟，建设公司商务合约系统的员工都会自觉地树起暑期大拇指。也许，朱熹先生的“问渠那得清如许，为有源头活水来”那句诗句可以表达同事对潘晓伟同志在建设公司党委的培养下形成的对党之纯粹、对公司之忠诚、对工作之专精、对同事之关怀等优秀品质。
在公司党委的亲切关怀下，潘晓伟同志持续学习党的理论、方针、政策，积极参加公司党委组织的中心组集体学习、支部组织生活会等活动，并主动撰写心得体会，及时向党组织汇报思想动态。在工作之余，他很少像一些年轻人一样浪费时间，一般都是在办公桌前学习。除此之外他还善于发现同事的闪光点，为自己树立榜样和标杆，全力提高自身的党性修养。
潘晓伟同志就是这么一位忠诚于公司、赤诚于事业、热诚于同事，时刻高标准要求自己、时刻体现共产党员先进性的一名优秀共产党员。