自7月1日起，中原公司按照“全面清理、严格核准、规范管理”的原则，对公司现有劳务外包人员进行全面清查，从用工人数、岗位构成、薪酬标准等方面进行统计分析，真实、完整地反映各指挥部、项目部劳务外包用工实际情况和管理现状。
各业务部门负责劳务外包用工总量控制，人力资源部负责指导人员招用、合同管理和薪酬标准具体事项，形成各部门共同参与、分工负责的部门联动机制，多渠道加强劳务外包用工的监督和管理，规范公司劳务外包用工管理，有效控制经营成本，进一步加强劳务外包用工管理规范化。